Když se potkají správní lidé, dokážou přijít na skvělé nápady. A když spolu zvládnou správně komunikovat, mohou nápady přeměnit v úžasné věci.
Proto pomáháme lidem ve firmách najít společnou řeč a rozvíjet tak lidský potenciál.
Hledáme nové cesty, jak přeměnit zaměstnavatele na společnosti, které inspirují a přitahují.
V centru našeho úsilí jsou vždy lidé a komunikace.
Budujte úspěšnou firmu díky inspirovaným lidem
Přitahujte zaměstnance, kteří budou ve vaší firmě prospívat. Rozvíjejte jejich talenty. Podporujte jejich kreativní myšlení a zapojte je do hledání nových řešení. Vytvářejte firemní kulturu, která podporuje spolupráci a inovace.
Budujte tak atraktivní značku vaší společnosti nejen na trhu práce.
Přitahujeme talenty
Zjistěte víc
Rozvíjíme spolupráci
Zjistěte víc
Spoluvytváříme značky
Zjistěte víc
Seznamte se s naší tvorbou
Máme za sebou spoustu velkých i malých projektů. Zde je malá ukázka naší aktuální práce.
Valeo: Welcome on board!
Naše dlouholetá spolupráce s firmou Valeo nás přivedla k zajímavému úkolu. Byli jsme požádáni, abychom vytvořili kreativní kampaň, která by zaměstnance upozornila na inovovaný referenční program.
Výzvou bylo proměnit naše společné nápady ve vizuální formáty, a to jak statické, tak i animované. A jelikož má každá pobočka Valeo svá specifika, museli jsme zohlednit mírné odlišnosti ve sdělení a jazyce pro každou z nich.
Jak jsme se s touto výzvou vypořádali? Zjistěte více v naší případové studii.
Zaměřovačka v Möbelixu: Dvakrát měř a řezat už nemusíš
Se společností Möbelix spolupracujeme už několik let. Počátkem roku 2022 jsme se setkali nad typickým požadavkem: Potřebujeme lidi, ideálně hned. Ale nabízená pozice je tak neobvyklá, že je těžké ji vysvětlit jednoduchým inzerátem.
Dali jsme hlavy dohromady a společně s kolegy z Möbelixu jsme vymysleli a vytvořili jednoduchou „osvětovou“ kampaň na přilákání správných lidí. Výsledek? Předčil očekávání.
Albatros Media: Etický kodex
Společnost Albatros Media nás požádala o spolupráci na tvorbě etického kodexu. Společně s vedením společnosti, ambasadory z řad zaměstnanců, a zejména s týmem z personálního oddělení jsme se pustili do práce.
Obsah kodexu, respektive témata, která pokrývá, vzešel z několika společných workshopů a diskusí. Jednotlivé kapitoly jsme rozebírali na početných schůzkách se zástupci personálního oddělení. Smysl kodexu byl jasný: Definovat, co je žádoucí a nežádoucí chování a jak by se měli zaměstnanci AM v dané situaci zachovat.
Impulsem pro vznik kodexu byla jak velikost, tak vyzrálost firmy, ale také požadavky Nového zákona o ochraně oznamovatelů. Proto součástí tvorby kodexu bylo i zahrnutí a propojení s platformou Nenech to být.
O čem píšeme na našem blogu
Kariérní stránky na cestě od povědomí o značce zaměstnavatele k angažovanosti zaměstnanců
Kariérní stránky jsou klíčovým komunikačním nástrojem. Nejsou jen místem, kde zveřejňujete vaše nabídky spolupráce. Pomáhají vám vytvářet požadovaný obraz a pozici vaší značky zaměstnavatele. To je zásadní pro přilákání a udržení těch správných talentů a pro vytváření...
7 tipů na letní soutěže pro zaměstnance: Zábava a inspirace pro váš tým
Léto je ideální čas na to, jak přinést do pracovního prostředí trochu zábavy a soutěživého ducha. Zaměstnanecké soutěže mohou být skvělým způsobem, jak posílit týmovou spolupráci, zvýšit angažovanost a zároveň poskytnout zaměstnancům příležitost k relaxaci a...
Kariérní web: Co potřebujete k vytvoření efektivních stránek
Efektivní kariérní stránka je základním nástrojem pro přilákání talentovaných uchazečů a budování silné značky zaměstnavatele. V tomto článku se dozvíte, jak vytvořit atraktivní a funkční kariérní web, který nejen zaujme návštěvníky, ale také je efektivně provede...
3 kroky k naší spolupráci
Pomůžeme vám zjistit, jak na tom jste a co byste mohli změnit k lepšímu. Společně najdeme řešení, jak proměnit vaši společnost v inspirativní a atraktivní místo pro práci i život. Pojďme si o tom popovídat.
1
Popište vaši situaci
Sdělte nám váš záměr, jeho cíle a hlavně uživatele, kterých se týká.
2
Probereme možnosti
Ozveme se vám a pobavíme se o možném řešení vaší situace.
3
Navrhneme postup
Připravíme plán a kalkulaci pro váš konkrétní požadavek.