ADDIE aneb jak tvořit online kurzy, které nedostanou košem
Designové myšlení není jen další módní výraz – je to způsob, jak přistupovat k problémům lidsky, strukturovaně a kreativně.
Interní vzdělávání zaměstnanců: Objevte poklad skrytý ve vaší firmě
V každé firmě dřímá skrytý poklad. Jsou jím znalosti, dovednosti a tiché know-how, které zkušení zaměstnanci nosí v hlavě.
Video jako nástroj vzdělávání
Málokdo si uvědomuje, jak obrovský potenciál má video ve vzdělávání a rozvoji lidí. Video dokáže snadno zaujmout a přenášet emoce.
Firemní hodnoty – proč je vytvářet a jak na ně
Význam firemních hodnot stále více roste. Firmy, které se aktivně snaží své firemní hodnoty prezentovat a přetvářet, mají na trhu práce nespornou výhodu. Pojďme se na firemní hodnoty a jejich nejnovější trendy podívat podrobněji. ♻ 14. 07. 2025 Co to jsou firemní...
Employer branding v praxi: Jak vytvořit obsahovou strategii, která dává smysl
Aby značka zaměstnavatele byla dlouhodobě silná a uvěřitelná, musí mít jasně definovanou obsahovou strategii. Jak na to? Přečtěte si náš článek.
Employer branding a obsah: Proč záleží na tom, co říkáte, jak a komu
Employer branding není jen to, co firma říká. Je především o tom, jak ji lidé zažívají – uvnitř i zvenčí. A právě obsah je jedním z nejdůležitějších nástrojů, jak tuto zkušenost sdílet, ale i formovat. Pomáhá nejen předávat informace, ale také vytvářet atmosféru,...
Employer Brand Identity prism: Vybroušená identita značky zaměstnavatele
Brand Identity Prism je model, který slouží k tomu, aby firma mohla komplexně a přehledně popsat svou značku. Pojďme si ho podrobně představit.
Employee Value Proposition: Jak vytvořit hodnotový příslib, který přitáhne a udrží správné lidi
Co je to EVP a proč na něm tolik záleží? EVP – neboli Employee Value Proposition – je hodnotový příslib, který zaměstnavatel dává svým současným i budoucím zaměstnancům. Odpovídá na klíčovou otázku: „Proč bych měl chtít (a zůstat) pracovat právě tady?“ Silné EVP není...
Co je employer brand identita a proč na ní záleží
Employer brand identita (EBI) zůstává na rozdíl od EVP opomíjena. EBI má za úkol popsat „kdo jsme jako zaměstnavatel“, což se od EVP liší.
Čerstvé články do vaší schránky
Přihlaste se k našemu zpravodaji. Dáme vám vědět, jakmile vydáme nový článek, naplánujeme událost nebo přidáme do nabídky novou službu.