Dobrá pověst přitahuje!

Co je to značka zaměstnavatele - Employer Brand?

Co přináší systematické budování dobré značky zaměstnavatele?

• správní lidé se o Vás zajímají a chtějí pro Vás pracovat z vlastní vůle
• Vaši zaměstnanci vědí, proč pro Vás pracují, mluví o firmě v dobrém i ve chvíli, kdy od ní odejdou
• máte v každém okamžiku správné lidi na správných místech
• nemusíte vynakládat velké prostředky v případě potřeby náboru nových pracovníků

Jak probíhá budování značky zaměstnavatele - employer branding?

Vše začíná uvědoměním si aktuální pozice na trhu práce: kdo jsme, kdo je publikum a kdo je naše konkurence. Následuje segmentace, tedy rozdělení trhu práce na menší celky - cílové skupiny, které mají určité společné charakteristiky (studenti, absolventi, IT specialisté, inženýři, obchodníci, ...).

Díky rozdělení do segmentů dosáhnete lepšího cílení. Podrobná znalost skupin potenciálních uchazečů Vám následně pomůže při marketingovém plánování personální komunikace (co, kdy, komu a jak sdělit).

Pomůžeme Vám budovat značku zaměstnavatele

Budování jakékoliv značky je dlouhodobý a systematický proces. Značka znamená mnohem víc než jen název firmy a logo. Jde o kombinaci mnoha prvků, které vyjadřují identitu a osobnost Vaší společnosti. Pomůžeme Vám s těmito úkoly:

• zjistíme, jak na tom jste, jaká je Vaše pozice na trhu práce, jak a kým jste vnímáni
• pomůžeme Vám uvědomit si identitu Vaší značky a dosáhnout požadované tržní pozice
• vytvoříme pro Vás manuál strategií a taktik pro péči o Vaši značku zaměstnavatele

Hlavní zásadou všech aktivit při budování značky je, aby veškerá komunikace byla pravdivá a vycházela z reálných hodnot a zásad Vaší firmy.

Volejte + 420 515 535 595, nebo nám pošlete rychlý vzkaz prostřednictvím formuláře.

Pokud uvedete telefonní kontakt, rádi Vám zavoláme.